WADA WYWIADU GRUPOWEGO

Istotną wadą wywiadu grupowego jest jego niereprezentatywność — uzyskane wyniki w bada­nej grupie są trudne do zweryfikowania, a mogą jedynie wykazywać różnice w opiniach, postawach czy ocenach wynikających ze składu grupy lub miejsca przeprowadzenia wywiadu (jak pisał jeden z amerykańskich autorów: ,,(…) powszechne jest zaniepokojenie subiektywnym charakterem tej metody oraz odczucie, iż dany wynik mógłby być od­mienny przy innym składzie uczestników, innym modera­torze, innych okolicznościach prowadzenia wywiadu”). War­to zatem, oceniając jakość przeprowadzonego wywiadu, po­służyć się następującymi kryteriami. Doświadczenie moderatora (pożądane wykształcenie — psychologia społeczna, znajomość zagadnień dynamiki grupy, doświadczenie w prowadzeniu focusów).Sposób prowadzenia grupy przez moderatora (ile razy zadano pytanie: „Dlaczego?”, czy modera­tor dokładnie wsłuchuje się w wypowiedzi uczest­ników, czy kieruje pytania indywidualnie do po­szczególnych uczestników grupy).

Znalazłeś się tutaj dzięki poniższej frazie kluczowej:

Witaj na moim blogu! Jestem studentką kierunku kultura w mediach i komunikacji na Uniwersytecie w Częstochowie. Dziedzina mediów to ogromna część mojego życia, dlatego postanowiłam założyć tego bloga. Jeśli podobają Ci się wpisy jakie tutaj zamieszczam to zapraszam do likowania wpisów 🙂
You can skip to the end and leave a response. Pinging is currently not allowed.